The US military makes extensive use of intelligence analysis.

Hay cuatro pasos necesarios para convertirse en analista de inteligencia : educación postsecundaria, verificación de antecedentes , referencias y completar el proceso de entrevista de trabajo . Un analista de inteligencia es responsable de revisar los datos y los informes presentados por los agentes de campo de inteligencia. Con esta información, agregan contexto a los eventos y crean informes de análisis de inteligencia. Las agencias de seguridad gubernamentales y los departamentos de defensa utilizan estos informes para ayudarlos a seleccionar una dirección estratégica.

Intelligence analysts will sift through top secret reports to try and identify which information is legitimate.

Las personas que disfrutan trabajando de forma independiente, están interesadas en los acontecimientos mundiales y conocen la historia mundial, la religión y las relaciones tribales encuentran la mayor satisfacción en este tipo de trabajo. Casi todos los analistas de inteligencia trabajan en oficinas y utilizan la información que se les proporciona a través de videos, radio o informes escritos. La interacción se limita a otros analistas. Como el trabajo es confidencial, muchas personas encuentran que su círculo social se limita a personas dentro de la comunidad de inteligencia. El trabajo requiere muchas horas y puede incluir fines de semana y noches, según la situación.

Most intelligence agencies have at least two rounds of interviews during the job interview process of an intelligence analyst.

El primer requisito para convertirse en analista de inteligencia es completar una educación postsecundaria. Se requiere una licenciatura mínima para este tipo de trabajo, y la gran mayoría de los empleadores prefieren una maestría. No existe una formación específica en inteligencia; en cambio, los candidatos deben tener títulos en historia, política mundial, geografía o temas relacionados. El papel del analista es proporcionar contexto a las actividades de otras naciones y sus poblaciones.

Random drug tests are a standard part of the process for hiring and retaining an intelligence analyst.

Los analistas de inteligencia trabajan para empresas de seguridad y defensa gubernamentales o empresas privadas de seguridad internacional. Las verificaciones de antecedentes requeridas como parte del proceso de solicitud para convertirse en analista de inteligencia incluyen antecedentes penales, políticos, familiares y psicológicos. Es importante tener en cuenta que las pruebas de drogas aleatorias se han convertido en una parte estándar del proceso de solicitud, en busca de drogas legales e ilegales.

Cuando solicite un trabajo como analista de inteligencia, asegúrese de revisar su currículum y carta de presentación, revisando dos veces para detectar errores gramaticales o ortográficos. Se requiere un mínimo de tres referencias profesionales y personales. Se contactará a las tres referencias y se les pedirá que proporcionen respuestas a un extenso cuestionario. Solicite permiso a las referencias con anticipación, para que puedan estar preparadas.

Durante el proceso de la entrevista de trabajo, la mayoría de las agencias de inteligencia tienen al menos dos rondas de entrevistas. La primera ronda es con el personal de recursos humanos y es una entrevista preliminar. Tienen una lista estándar de preguntas y buscan respuestas completas y concisas. Tenga en cuenta que todo lo que diga será escrito y revisado. La segunda etapa es solo después de completar cualquier prueba de aptitud psicológica o mental. Esta entrevista es con el gerente de sección y otro analista.