Descubre las preguntas más frecuentes de entrevistas en redes.

Es posible que se hagan preguntas generales junto con preguntas específicas sobre redes en una entrevista.

Las preguntas más frecuentes de las entrevistas sobre redes tienen como objetivo comprender el conocimiento de un solicitante de empleo sobre los términos y procesos técnicos fundamentales, la resolución de problemas y la administración de la red. Estas preguntas de la entrevista se plantean a quienes buscan empleo en varios puestos de TI, incluidos los puestos de administrador de red , ingeniero de sistemas, técnico de servicio y analista de red . Los trabajos en este campo requieren un alto grado de conocimientos técnicos, que se refleja en las preguntas típicas que se hacen durante una entrevista estándar.

Por lo general, se pregunta a los profesionales de la creación de redes sobre sus experiencias con las redes de área local.

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Al prepararse para una entrevista de trabajo , el candidato debe considerar toda su experiencia y no centrarse simplemente en las preguntas más técnicas que puedan surgir. Muchos trabajos en el campo de las redes requieren experiencia en el servicio al cliente , sensibilidad y paciencia al tratar con colegas, y la capacidad de pensar en un problema con lógica y sentido común. Sin duda, una entrevista de trabajo de TI incluirá una serie de preguntas sobre habilidades técnicas, pero un entrevistador también estará interesado en otras áreas en las que un candidato sobresale.

Las preguntas de la entrevista más técnicas buscarán ante todo el nivel de comprensión tecnológica del solicitante. Las consultas comunes en esta línea de preguntas incluyen las siguientes: “¿Cuáles son las diferentes clases de direcciones IP?”, “¿Qué es una máscara de red?”, “¿Qué es un cortafuegos?” Y “¿Qué es una LAN?” Estas preguntas de la entrevista de trabajo en red cubren solo algunos de los conceptos básicos de una carrera en el campo, y los candidatos deben sentirse cómodos no solo al conocer las respuestas, sino también al poder exponerlas si el entrevistador lo solicita.

Otras preguntas de la entrevista de networking se centrarán en la resolución de problemas. “Los clientes y empleados se quejan de retrasos en la red. ¿Cómo manejaría esto?” y “Un cliente o un empleado no puede encontrar el número de puerto del servidor. ¿Cómo lo ayudaría a localizarlo?” Estas preguntas se dirigen a instancias específicas en las que se llamará al nuevo recluta para que aborde un problema o problema. Las respuestas de la entrevista dadas por el solicitante ayudarán al entrevistador a determinar qué tan bien el candidato maneja los problemas, opera bajo presión y utiliza los recursos a su disposición.

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Las preguntas básicas de la entrevista del administrador de la red ayudarán al entrevistador a recopilar la información necesaria sobre la idoneidad del candidato para las demandas del trabajo. Estas preguntas pueden incluir “¿Cómo mantendría la seguridad de la red ?” o “¿Cómo mantendría el buen funcionamiento del departamento de TI?” Estas preguntas de la entrevista de networking pueden parecer vagas, pero un empleador potencial está abriendo la puerta para que un candidato exprese respuestas e ideas concretas, vendiendo así su conocimiento experto en el campo.