Los trabajos de Visual Merchandiser: características y funciones.

La exhibición de artículos en las tiendas puede ayudarlos a vender mejor.

Hay al menos cuatro trabajos diferentes de visual merchandiser disponibles: diseñador, coordinador de implementación, supervisor y gerente . El merchandising visual implica las tareas que controlan cómo se muestra una tienda o un producto. Esta industria se encuentra comúnmente en organizaciones minoristas y en cualquier entorno donde se exhiban materiales para compradores potenciales. La exhibición de un producto implica la creación de un escenario, el uso apropiado del espacio y el uso de colores y accesorios para ayudar al comprador a identificar el producto. En muchas organizaciones, los diferentes puestos de trabajo de visual merchandiser se encuentran en el departamento de merchandising o ventas.

Un exhibidor visual es responsable de crear y exhibir exhibiciones en un entorno minorista.

Para que los solicitantes califiquen para la variedad de trabajos de exhibidores visuales, la mayoría de los empleadores requieren un programa universitario mínimo de dos años en diseño o artes visuales. La capacidad de combinar colores, texturas y accesorios, junto con la comprensión del estilo y el atractivo visual, son fundamentales en este trabajo. Es posible que los candidatos sin capacitación formal deban proporcionar una carpeta de su trabajo en las artes visuales para demostrar sus habilidades a los empleadores potenciales.

Como diseñador, las principales responsabilidades de un comerciante visual incluyen crear la plantilla para la disposición del producto, identificar el público objetivo del producto y obtener la aprobación del diseño general. Este proceso generalmente implica una serie de reuniones con el cliente o el gerente de línea de productos para discutir los objetivos de ventas y la campaña de marketing en general. En esta función se requieren excelentes habilidades de comunicación y lluvia de ideas.

El coordinador de implementación es responsable de la configuración y ejecución real del plan del diseñador. Él o ella debe asegurarse de que todos los artículos requeridos estén disponibles, revisar el documento de planificación y configurar la exhibición real del producto. En muchas organizaciones, él o ella es responsable de un área física y viaja a las tiendas o ubicaciones para asegurarse de que las pantallas estén configuradas correctamente. Esta función puede incluir trabajar con los miembros del personal de la tienda local para demostrar cómo limpiar y mantener la exhibición.

Un supervisor en visual merchandising es responsable de la coordinación de múltiples líneas de productos. Trabaja con el diseñador, el implementador y el cliente para garantizar que el plan de producto completo se implemente y respalde correctamente. Las responsabilidades adicionales incluyen recursos humanos , contabilidad y administración general.

En diferentes trabajos de visual merchandising, hay una variedad de expectativas. Un gerente es responsable del plan y la ejecución general del proyecto. Trabajando con un equipo de miembros del personal de apoyo, el gerente crea el plan de implementación, coordina la comunicación con el cliente y trabaja para garantizar que todo el proceso sea fluido y ayude a cumplir los objetivos de ventas.

 

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